¿Por qué me han denegado la indemnización?

¿Se lesionó en el trabajo? ¿Una lesión o enfermedad laboral le ha impedido trabajar durante unas semanas? La falta de ingresos durante ese tiempo puede asustar, sobre todo hoy en día.

Carolina del Norte leyes de compensación de los trabajadores obligan a las empresas a tener un seguro de compensación laboral si tienen tres o más empleados. Si sufres lesiones en el trabajo, se supone que el seguro de accidentes de trabajo te ayuda a cubrir los salarios perdidos y el tratamiento médico. Sin embargo, no todas las reclamaciones se aprueban. Siga leyendo para conocer las razones más comunes por las que pueden denegarle la indemnización.

¿Cuándo un siniestro puede dejar de ser indemnizable?

Hay varias situaciones que pueden hacer que su solicitud sea denegada:

• No informó de su lesión. Por lo general, debe comunicar su lesión a la empresa lo antes posible. Esperar demasiado puede hacer que le denieguen la solicitud.
• Su reclamación no se presentó con la suficiente antelación. Carolina del Norte concede 30 días a partir de la fecha de la lesión para presentar una reclamación de indemnización por accidente de trabajo.
• No buscó ni recibió tratamiento médico. Para tener derecho a las prestaciones de compensación de los trabajadores, debe recibir tratamiento médico por su lesión.
• Su empresa se opone a su reclamación de indemnización. Su solicitud puede ser denegada si la empresa alega que la lesión no estaba relacionada con el trabajo.

Aunque hay muchas otras razones por las que puede no recibir prestaciones, esta lista es un ejemplo de algunos problemas comunes. A menudo, las solicitudes se deniegan por un malentendido o un error. Un error administrativo o la falta de un historial médico pueden suponer una gran diferencia.

¿Qué puede hacer si recibe una carta de denegación?

Si le han denegado la solicitud, debe recurrir la decisión. Cuando reciba la notificación de denegación, tendrá un apartado en el que se le explicarán sus derechos para presentar un recurso. No lo posponga. Tiene poco tiempo para presentar un recurso.